Wir als Arbeitgeberin

Bei input gehen Fachlichkeit, Menschlichkeit und Teamarbeit Hand in Hand. Unsere Haltung prägt nicht nur die Arbeit mit Klient*innen, sondern auch das tägliche Miteinander im Team. Wer hier arbeitet, soll sich wohlfühlen, seine Stärken einbringen können und beruflich wachsen dürfen.

Vertrauen und Wertschätzung

Alle Mitarbeitenden, inklusive der Inhaberin, duzen sich. Es gibt keine Hierarchie und wir arbeiten alle wertschätzend auf Augenhöhe zusammen – egal, ob die Aufgaben in der Betreuung der Klientinnen und Klienten, in der Abrechnung, bei der Haustechnik, der Dokumentation, dem Fachdienst, der Konzeption, der Reinigung, der IT oder der Leitung liegen – alle Aufgaben, die notwendig sind, sind gleich wichtig.

Jede mitarbeitende Person ist Expertin für ihr Arbeitsgebiet und erhält dafür das volle Vertrauen, ihren Job genau so zu machen, wie er richtig ist. Das betrifft auch den Zeitpunkt, zu dem die Arbeit erbracht wird. Hier gibt es nur eine Maßgabe: Wir orientieren uns an der Lebenswirklichkeit unserer Klienten – denn die stehen für uns im Mittelpunkt.

Wir wissen: Jeder Mensch hat außerhalb des Berufslebens unterschiedliche Verpflichtungen und Herzensangelegenheiten – sei es Familie, Ehrenamt, Pflege oder sonstige soziale Projekte. Deshalb setzen wir auf individuelle Arbeitsmodelle, die Raum für all das lassen, was im Leben wichtig ist. Hier sind individuelle Lösungen gefragt, die wir immer finden.

Verantwortungsbewusst und professionell

Wir begleiten Klientinnen und Klienten manchmal wenige Monate, manchmal viele Jahre. Fast immer sind wir sehr wichtige Ansprech- und Vertrauenspersonen und haben damit eine riesige Verantwortung in der Entwicklung der uns anvertrauten Menschen. Wir haben einen großen Einfluss auf die Gesellschaft.

Dieser hohen Verantwortung begegnen wir mit Demut und mit einem klaren Konzept, das auf Kommunikation und Professionalität basiert.

In Teambesprechungen diskutieren wir einzelne Fälle und nutzen den breiten Erfahrungsschatz unseres multiprofessionellen Teams. Kollegiale Beratung wird bei uns großgeschrieben. Regelmäßige Fall- und Teamsupervisionen sind uns sehr wichtig. Unmut, Sorgen und Ängste besprechen wir offen und werden sehr ernst genommen.

Außerdem versuchen wir uns stets als Team aber auch individuell fachlich weiterzuentwickeln. Interne Schulungen und externe Fortbildungen sind fester Bestandteil unsere Tätigkeit. Wir bilden uns regelmäßig unternehmensweit fort, aber auch schwerpunktmäßig individuell.

Wenn du Teil unseres Teams werden möchtest, dann schau dir gerne unsere aktuellen Stellenangebote an oder bewirb dich initiativ – gute Leute können wir immer gebrauchen!

Unsere Stellenangebote

Philip Häußler

Ich schätze an meiner Arbeit besonders die Freiheit, meinen Tag selbst gestalten und Klient*innen eigenverantwortlich begleiten zu können. Die selbstständige Arbeitsweise setzt großes Vertrauen voraus und gibt mir Raum, professionell zu handeln und meine Stärken einzusetzen. Unsere Organisationskultur schafft dabei einen sicheren Rahmen, steht aber meiner täglichen Arbeit nie im Weg. Die Rahmenbedingungen können wir Mitarbeitenden auch selbst mitgestalten.

Gleichzeitig erlebe ich bei uns eine sehr offene, wertschätzende Atmosphäre. Die individuellen Bedürfnisse von Mitarbeitenden finden jederzeit Gehör – wie in meinem Fall zum Beispiel, Arbeit und Familie unter einen Hut zu bringen. Auch meine Fort- und Weiterbildungen wurden von Rebekka und Philip gefördert und spiegeln wider, wie wichtig ihnen die persönliche Weiterentwicklung ist.

Ich arbeite gerne bei input, weil ich abwechslungsreiche Aufgaben habe, Herausforderungen eigenständig lösen kann und einen „Bürojob mit Sinn“ habe. Die Wertschätzung, die mir entgegengebracht wird, motiviert mich sehr.

Besonders schätze ich das Miteinander auf Augenhöhe, Meinungen und Vorschläge werden ernst genommen. Viele von uns haben die Möglichkeit – passend zur individueller Lebenssituation – in unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen zu arbeiten. Das ist vor allem für Angestellte mit Kindern sehr wertvoll.

Für mich zeichnet sich input auch durch Offenheit, Ehrlichkeit, Zuverlässigkeit und fachliche Kompetenz aus – und durch gute Stimmung, nicht zuletzt bei unserer Weihnachtsfeier und dem jährlichen Firmenausflug.

Am meisten schätze ich die freie Zeiteinteilung und die Möglichkeit, meine Arbeit mit den Klient*innen flexibel zu gestalten. Das eigenständige Arbeiten motiviert mich und gibt mir viel Gestaltungsspielraum.

Die Teamsitzungen bieten Raum für Reflexion und Austausch, was für mich sehr wichtig ist. So entstehen neue Perspektiven, die meine professionelle Haltung stärken.

Besonders wichtig sind für mich die vielfältigen Fortbildungsangebote und die gute interne Kommunikation, die mir Rückhalt geben in meiner Tätigkeit im Umgang mit Menschen mit psychischen Erkrankungen.

Das Unternehmen wird professionell, aber sehr menschlich geführt. Während einer Erkrankungs- und Pflegesituation in meiner Familie habe ich viel Rückhalt erleben dürfen.

Die Vielseitigkeit meiner Aufgaben motiviert mich jeden Tag aufs Neue. Ich kann meine Stärken einbringen, mich weiterentwickeln und habe das Gefühl, wirklich etwas verändern zu können. Der Rahmen ist klar und gleichzeitig bin ich flexibel – das ist besonders angenehm.

Ich habe mich vor rund 10 Jahren bewusst für input entschieden, weil mich die Professionalität, die Haltung und das Konzept überzeugt haben. Geblieben bin ich, weil die Werte nicht nur gesprochen, sondern täglich gelebt werden. Respekt, Offenheit und Vertrauen prägen die Zusammenarbeit im Team und mit den Klient*innen.

Als Chinesin mit einer anderen Muttersprache erlebe ich hier eine gemeinsame Sprache des respektvollen Miteinanders.

"Ich arbeite gerne hier bei input, weil ich Menschen in herausfordernden Situationen begleiten und mit kleinen Schritten große Veränderungen bewirken kann.

Gleichzeitig schätze ich die offene und vertrauensvolle Teamkultur. Wir arbeiten im gesamten Unternehmen auf Augenhöhe zusammen, auch Vertretungsbedarfe können wir immer total unkompliziert decken. Als inoffizielle Eventmanagerin kümmere ich mich mit einigen Kolleg*innen immer um unsere Firmenevents, was mir viel Freude bereitet.

Für die Arbeit bei uns braucht es Offenheit, Empathie, eine wertschätzende Haltung und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Auch Teamgeist, Flexibilität und gutes Zeitmanagement sind wichtig – denn in unserem Alltag im Bereich der ambulanten Jugendhilfe ist kein Tag wie der andere."

Am meisten Freude macht mir bei der Arbeit, Beziehungen zu jungen Menschen aufzubauen und ihre Entwicklung mitzuerleben. Kein Tag gleicht dem anderen – die Abwechslung und Sinnhaftigkeit der Arbeit geben mir viel Energie.

Ich habe mich für input entschieden, weil hier Professionalität und Menschlichkeit Hand in Hand gehen. Die wertschätzende Haltung ist nicht nur ein Konzept, sondern spürbar im Alltag – sowohl im Umgang mit den Jugendlichen als auch mit uns Mitarbeitenden. Ich kann eigene Ideen einbringen, mich weiterentwickeln und habe das Gefühl, dass meine Arbeit wirklich etwas bewirkt und auch gesehen wird.

Besonders wichtig finde ich die tolle Teamkultur, die von offener Kommunikation und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist – und von amüsanten Teamevents an Weihnachten und im Sommer.